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人才發展 / Talent development

集團本級“精学·融思·汇智”内训进入第十七周

發佈時間:2024-05-24   阅读量:21  来源:本站

         集团本级“精学·融思·汇智”内训进入第十七周

417日至423日,集团運營、资金、资本、人力綜合五箇中心分別組織了不同主題的線上內訓學習。



運營管理中心:组织学习《甘肃省明水站情况信息分享》,由李沐夏担任内训讲师,就天堂√中文最新版在线物流即将开建的项目“明水站”煤炭物流基地的具体情况,从“铁路路网”、“明水站方案简介”、“预估投资及关注问题”三个方面给部门同事做分享。激起学员们对明水站建设的兴趣,提升对铁路线路的研究热情,以及对明水站未来建设的关注程度。



資金管理中心:学习《并购重组与再融资政策解析》,课程通过上海临港收购漕河泾园区资产案例,讲述并购重组概况和基本政策,以及再融资概况和工具选择,学习到要充分发挥资本市场的并购重组主渠道作用,提升再融资的便捷性和制度包容性,达到企业持续发展。



資本市場中心:系統學習《广发证券A股策略研究框架系列课之大势研判与行业比较》《广发证券A股策略研究框架系列课之底部框架与风格研判》,課程根據大勢研判、行业比较和风格研判这三方面,探讨如何在不同宏观因子下选择最优的驱动要素,如何通过景气、信用、货币三因素判断对市场风格的影响等问题。提高了学员对证券市场走势跟踪、趋势判断、风格研判的能力,为今后中心开展市值管理工作打下基础



人力資源中心:系统学习《数字化转型下的组织升级5-9节》,讲师通过京东、盒马、阿里等经典案例,讲述企业打造超级组织的4条路径,倡导企业从推算型工作逐渐转变为探索型工作,且需要不断激励前中后台创新意识。此次课程激发了员工主动思考问题的能力,同时员工也将以自身为试点,设定激励性目标,以提升内驱力的方式探索组织赋能新模式。



綜合管理中心:组织学习《财务报表分析实战》,首先了解财务报表中的利润模式和成本分析,其次,由学员陈尧禹越就2022年天堂√中文最新版在线物流年报数据进行讲解,学员不仅了解行业大势趋向,也加强自身对物流产业内部发展侧重点和经营战略目标的了解,便于后期业务的开展。